求人サイトを検索
Inżynier Serwisu
Viessmann Sp. z o.o.: ul. Puławska 41, 05-500 Piaseczno, PL Remote Location, Poland, Poznań
W firmie Carrier różnorodni pracownicy są naszą największą siłą i źródłem innowacji, ponieważ pracujemy jako jeden zespół na rzecz wspólnego celu. Wierzymy, że nasi pracownicy są naszym najważniejszym zasobem, a nasz sukces i rozwój zależą w dużej mierze od naszej zdolności do przyciągania, zatrzymywania i rozwijania zróżnicowanej populacji utalentowanych i osiągających wysokie wyniki pracowników na wszystkich szczeblach firmy.
Detale Pracy
Viessmann Sp. z o.o.: ul. Puławska 41, 05-500 Piaseczno, PL Remote Location, Poland, Poznań
O firmie Carrier
Carrier Global Corporation, światowy lider w dziedzinie inteligentnych rozwiązań klimatycznych i energetycznych, angażuje się w tworzenie innowacji, które zapewniają komfort, bezpieczeństwo i zrównoważony rozwój. Dzięki nowoczesnym rozwiązaniom w zakresie kontroli temperatury, jakości powietrza oraz transportu poprawiamy jakość życia, wspieramy kluczowe sektory gospodarki oraz zapewniamy bezpieczny transport żywności, leków ratujących życie i wielu innych produktów. Od momentu wynalezienia nowoczesnej klimatyzacji w 1902 roku działamy z jasno określoną misją: poprawiać jakość życia oraz świat, który wspólnie tworzymy. Naszą pozycję lidera zawdzięczamy światowej klasy, różnorodnemu i inkluzywnemu zespołowi, który stawia klienta w centrum wszystkich działań. Więcej informacji można znaleźć na stronie corporate.carrier.comlub obserwując Carrier w mediach społecznościowych @Carrier.
Poszukujemy kandydatów z Poznania i okolic.
O roli
Do naszego zespołu serwisowego szukamy osoby z technicznym zacięciem, która chce rozwijać się w obszarze nowoczesnych systemów HVAC. Jeśli wiesz, jak działają pompy ciepła, klimatyzatory, agregaty wody lodowej (chillery) czy systemy wentylacyjne, lub dopiero zdobywasz wiedzę w tym zakresie i chcesz uczyć się od doświadczonych ekspertów, to może być idealne miejsce dla Ciebie.
Nie wymagamy wieloletniego doświadczenia serwisowego. Liczy się dla nas techniczne wykształcenie, umiejętność czytania dokumentacji, inżynierskie podejście do rozwiązywania problemów oraz chęć zdobywania nowych kompetencji. Zapraszamy zarówno absolwentów, jak i studentów ostatnich lat studiów technicznych.
To praca w terenie, bez monotonii i siedzenia za biurkiem. Każdego dnia będziesz odwiedzać klientów, diagnozować pracę zaawansowanych instalacji oraz poznawać nowoczesne rozwiązania stosowane w największych obiektach komercyjnych i przemysłowych. Do dyspozycji otrzymasz samochód służbowy, profesjonalne wdrożenie i wsparcie zespołu ekspertów, którzy pomogą Ci rozwinąć skrzydła w branży HVAC.
Jeśli lubisz technikę, chcesz pracować z nowoczesnymi urządzeniami i szukasz miejsca, w którym będziesz się stale rozwijać, aplikuj już dziś!
Obowiązki
- Wykonywania usług serwisowych na pompach ciepła commercial oraz kotłach gazowych
- Pomoc i wsparcie techniczne dla DH/DHB na danym obszarze,
- Wsparcie firm serwisowych na danym obszarze.
Do głównych zadań należeć będzie terminowe wykonywanie przeglądów, napraw oraz usuwania awarii urządzeń chłodniczych oraz realizacja prac bezpiecznie zgodnie z zasadami bezpieczeństwa Carrier.
Minimalne wymagania
- wykształcenie wyższe techniczne / inżynier - preferowane kierunki: chłodnictwo, ogrzewnictwo, klimatyzacja, wentylacja lub pokrewne
- Mile widziane uprawnienia SEP oraz F-gazowe
- Mile widziane doświadczenie w pracy jako serwisant przy pompach ciepła, klimatyzatorach itp.
- Prawo jazdy kategorii B
- Mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
Zakres wynagrodzenia
Wynagrodzenie na tym stanowisku wynosi od 84 100, 00 zł do 105 700 zł brutto rocznie. Na wysokość wynagrodzenia w tym przedziale mogą wpływać m.in. umiejętności, wykształcenie, doświadczenie oraz inne indywidualne kwalifikacje wybranego kandydata.
Benefity
Oferujemy konkurencyjny pakiet całkowitego wynagrodzenia, który może obejmować dodatkowe świadczenia oraz inicjatywy wspierające dobrostan pracowników. Zakres świadczeń różni się w zależności od stanowiska i lokalizacji i ma na celu wspieranie zdrowia, bezpieczeństwa oraz sukcesu pracowników.
Równe traktowanie w procesie rekrutacji
Carrier zobowiązuje się do przestrzegania zad równiego traktowania oraz niedyskryminacji.
Wszyscy wykwalifikowani kandydaci będą brani pod uwagę w procesie rekrutacji bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność lub jakąkolwiek inną kategorię chronioną na mocy obowiązujących przepisów prawa.
Jeśli potrzebujesz racjonalnego wsparcia w celu ukończenia procesu aplikacyjnego, udziału w rozmowie kwalifikacyjnej lub innego etapu rekrutacji, prosimy o kontakt pod adresem Carrier.Recruiting@carrier.com. Dołożymy wszelkich starań, aby zapewnić odpowiednie wsparcie zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
Job Applicant's Privacy Notice:
Click on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice
#Viessmann
Kultura
- W firmie Carrier ciężko pracujemy, aby zbudować kulturę, w której wszyscy pracownicy są docenieni i każdy czuje się częścią organizacji.
- Jako firma globalna staramy się rekrutować, rozwijać i promować naszych pracowników na całym świecie, ceniąc różnice kulturowe, różnorodne perspektywy, środowiska i doświadczenia. Wierzymy, że różnorodność i integracja są źródłem innowacji.
- Przyczyniamy się do rozwoju społeczności, w których żyjemy. Prowadzimy działalność aktywnie współpracując z organizacjami społecznymi i filantropijnymi na poziomie lokalnym i krajowym. Wierzymy w "robienie właściwych rzeczy" i jesteśmy szanowanym członkiem społeczności, w których działamy.
Benefity
-
Rozwój zawodowy i ESP
W firmie Carrier nauka nigdy się nie kończy. Niezależnie od tego, czy pracujesz w naszej firmie, czy w instytucji edukacyjnej zatwierdzonej przez firmę Carrier – chcemy, abyś angażował się w naukę przez całe swoje życie.
-
Ubezpieczenie medyczne
Pracownicy mają możliwość dołączenia do programu prywatnej opieki zdrowotnej z elastycznymi opcjami dodawania członków rodziny.
-
Program rekomendacyjny
Znasz naszą kulturę i wiesz, co jest potrzebne do pracy w firmie Carrier — chcemy Cię wynagrodzić za pomoc w identyfikowaniu najlepszych talentów. W ramach naszej kultury chcemy również nagradzać i doceniać naszych kolegów za ich doskonałe wysiłki i wkład.
-
EAP (Program Wsparcia Pracowników)
Firma Carrier dba o dobre samopoczucie pracowników i ich bliskich. Świadczenia EAP będą oferowane bezpłatnie pracownikom firmy Carrier i członkom ich rodzin, zapewniając im dostęp do zasobów 24/7 i poufnego wsparcia w wielu tematach.